Вы когда-нибудь задумывались, в чем разница между хорошим наймом и отличным наймом в наши дни?
Никто не хочет хвастаться написанием неаккуратного кода и созданием сайтов, которые не работают.

Дело не только в этом. Компании начинают понимать, что многим командам не хватает еще более важного навыка. Кандидаты, которые понимают, как создать что-то с нуля, что конвертирует.
Дизайн больше не только для дизайнеров. И вот почему.
Оглавление
- Почему спрос на навыки дизайна стремительно растет
- Что включает в себя обучение карьере веб-разработчика сегодня
- Навыки, которые (на самом деле) помогут вам устроиться на работу
- Как отличный дизайн конвертируется в успех бизнеса
- Почему компании сосредоточены на этом прямо сейчас
Почему спрос на навыки дизайна стремительно растет
Начнем с основ.
Практически каждая компания в наши дни имеет какое-то присутствие в интернете. Будь то веб-сайт, приложение, и то, и другое, или что-то совершенно иное. Почти у всех них есть цифровой опыт, ориентированный на клиента, который либо обеспечивает, либо разрушает их конверсии.
Дизайн — это клей, который скрепляет все это.
Осознаете вы это или нет, почти каждому отделу современной компании нужны дизайнеры — даже если они не работают в отделе дизайна. Они нужны маркетингу. Они нужны командам продуктов. Они также нужны командам продаж. Любому, кто создает цифровой опыт, ориентированный на клиента, нужны дизайнеры.
Специалисты, которые сочетают способности к разработке с знанием дизайна, пользуются большим спросом. Потому что компании знают, что они в два раза ценнее, чем тот, кто может делать только что-то одно.
Ожидается, что оплачиваемая занятость в творческих профессиях вырастет на 17% с 2023 по 2033 год, что намного быстрее среднего показателя для всех профессий, согласно данным Бюро статистики труда США.
Что включает в себя обучение карьере веб-разработчика сегодня
Цифры не лгут — так что посмотрите, как кто-то на самом деле входит в эту индустрию сегодня.
Раньше обучение карьере веб-разработчика означало изучение HTML, добавление немного CSS и на этом все. Идея о том, что профессионал может закончить обучение после знакомства с этими тремя навыками, почти неузнаваема по сегодняшним стандартам.
Программы, такие как онлайн-степень веб-дизайна, обучают всему: от фронтенд-разработки до теории дизайна и лучших практик пользовательского опыта (UX). Кандидаты, завершившие обучение карьере веб-разработчика, теперь имеют навыки не просто для создания чего-то — они имеют навыки для создания чего-то, что работает для пользователей и их уникальных бизнес-потребностей.
UX и основы дизайна являются обязательными знаниями для веб-разработчиков, потому что клиенты и заказчики не ожидают ничего меньшего.
В конце концов, зачем компании нанимать разработчика, который только создает вещи, если она может нанять кого-то, кто знает, что его продукт будет конвертировать еще до начала тестирования? Это не имеет смысла. Клиенты и компании это понимают. И именно поэтому навыки дизайна пользуются большим спросом, чем когда-либо.
BLS сообщает, что средняя годовая заработная плата веб-дизайнеров достигла 98 090$ в мае 2024 года, что выше средней годовой заработной платы для всех профессий.
Навыки, которые (на самом деле) помогут вам устроиться на работу
Хотите угадать, что ищут сегодняшние менеджеры по найму?
- Основы пользовательского опыта и UI — как люди взаимодействуют с цифровыми интерфейсами
- Прототипирование и создание каркасов — как быстро создавать, тестировать и улучшать
- Принципы дизайна — теория цвета, типографика, макет, визуальная иерархия
- Фронтенд веб-разработка — объединяет все это вместе
- Оптимизация коэффициента конверсии — что заставляет пользователей действовать
Все вышеперечисленное. И обратите внимание, что половина из этих навыков сосредоточена на дизайне.
Хорошая новость? Эти навыки не черно-белые. Программисты и разработчики, которые уделяют время изучению UI/UX и принципов веб-дизайна, могут стать такими же опытными, как и те, кто начал там. Пока план обучения карьере веб-разработчика включает дизайн — что в наши дни делает большинство — путь к развитию этого набора навыков уже идет.
Знание того, как проектировать, не просто поможет получить работу. В мире, где от разработчиков ожидается знание дизайна (и, вероятно, немного маркетинга тоже), это позволит профессионалам оставаться впереди после найма.
Как отличный дизайн конвертируется в успех бизнеса
Что подводит нас к ключевому моменту…
Никто не говорит достаточно о том, как дизайн буквально создает или разрушает клиентский опыт. Хотите удвоить коэффициент конверсии на странице продукта? Потратьте больше времени на проектирование этой страницы, чем на ее кодирование.
Трудно поверить? Справедливо. Но подумайте о том, сколько шагов устраняется, когда разработчик может посмотреть на свою работу и спросить: "Почему это не конвертирует?" вместо того, чтобы передавать это кому-то другому.
Больше, чем когда-либо прежде, компании стремятся нанимать людей, которые могут справиться с каждым аспектом создания онлайн-присутствия. Аутсорсинг дизайна — это вариант, но создание внутренней экспертизы стабильно дешевле, быстрее и более устойчиво.
Особенно когда эта внутренняя экспертиза может перевести продукт от концепции к конверсии быстрее, чем когда-либо прежде.
Почему компании сосредоточены на этом прямо сейчас
Честно? Конкуренция.
Компаниям всегда нужно было не отставать. Но на кону было гораздо меньше, когда конкурент находился в другом конце города. Цифровые пространства изменили все. Пользователь, покидающий веб-сайт из-за слишком долгой загрузки, — это уже не неудобство, а отклоненная продажа.
Кого волнует наличие лучшего продукта, если никто не может найти магазин в интернете? Каждая отрасль решила, что с нее хватит плохо спроектированного опыта. Всем нужно нанимать дизайнеров. Всем нужны разработчики, которые говорят на языке дизайна.
…и все это возвращается к тому, с чего началось.
Современный деловой мир — это не только о том, кто может кодировать быстрее всех. Это о том, кто может превратить концепцию продукта в приоритет конверсии с самого начала. Навыки дизайна официально перестали быть бонусом в резюме. Они требуют знаний. И любому, кто сомневается в этом, нужно только оглянуться вокруг, чтобы увидеть, какие навыки хотят компании сейчас.
От навыков дизайна к веб-разработчику: выводы
Вот что действительно важно.
- Каждая компания пытается улучшить свои онлайн-конверсии
- Кандидаты как с навыками разработки, так и дизайна пользуются большим спросом
- Навыки дизайна включают принципы UX/UI, прототипирование и теорию визуального дизайна
- Отличный дизайн помогает компаниям экономить деньги, создавая лучший цифровой опыт внутри компании
- Каждой отрасли нужны дизайнеры — конкуренты наймут их первыми
Независимо от того, только начинаете ли вы работать с веб-разработкой или создаете сайты десятилетиями, дизайн — это то, где находится реальное преимущество. Компании не могут позволить себе нанимать людей, которые не понимают весь путь от концепции до конверсии. Изучение навыков дизайна — это шаг, который обеспечивает будущее карьеры и выделяет любого кандидата из толпы.


