- Las solicitudes iniciales de subsidio por desempleo aumentaron a 237K la semana anterior.
- Las solicitudes continuas de subsidio por desempleo bajaron a 1.940M.
Según un informe del Departamento de Trabajo de EE.UU. (DOL) publicado el jueves, el número de ciudadanos estadounidenses que presentaron nuevas solicitudes de seguro de desempleo subió a 237K para la semana que terminó el 30 de agosto. La última cifra superó las estimaciones iniciales (230K) y fue mayor que las 229K de la semana anterior (sin revisar).
Además, la media móvil de 4 semanas aumentó en 2.5K, elevándose a 231K desde el promedio sin revisar de la semana anterior.
El informe indicó una tasa de desempleo asegurado ajustada estacionalmente del 1.3%, con las solicitudes continuas de subsidio por desempleo reduciéndose en 4K hasta 1.940M para la semana que terminó el 23 de agosto.
Reacción del mercado
El dólar estadounidense mantiene la postura de oferta sin cambios tras la publicación, con el Índice del Dólar Estadounidense (DXY) navegando en la región de 98.30 en medio de una reacción brusca en el espacio asociado al riesgo y debilidad adicional en los rendimientos de EE.UU. en general.
Preguntas frecuentes sobre empleo
Las condiciones del mercado laboral son un elemento clave para evaluar la salud de una economía y, por lo tanto, un factor determinante para la valoración de la moneda. Un alto empleo, o bajo desempleo, tiene implicaciones positivas para el gasto del consumidor y, por ende, para el crecimiento económico, impulsando el valor de la moneda local. Además, un mercado laboral muy ajustado – una situación en la que hay escasez de trabajadores para cubrir puestos vacantes – también puede tener implicaciones en los niveles de inflación y, por tanto, en la política monetaria, ya que la baja oferta laboral y la alta demanda conducen a salarios más altos.
El ritmo al que crecen los salarios en una economía es clave para los responsables políticos. Un alto crecimiento salarial significa que los hogares tienen más dinero para gastar, lo que generalmente conduce a aumentos de precios en bienes de consumo. En contraste con fuentes de inflación más volátiles como los precios de la energía, el crecimiento salarial se considera un componente clave de la inflación subyacente y persistente, ya que los aumentos salariales difícilmente se revierten. Los bancos centrales de todo el mundo prestan mucha atención a los datos de crecimiento salarial al decidir sobre política monetaria.
El peso que cada banco central asigna a las condiciones del mercado laboral depende de sus objetivos. Algunos bancos centrales tienen explícitamente mandatos relacionados con el mercado laboral más allá de controlar los niveles de inflación. La Reserva Federal de EE.UU. (Fed), por ejemplo, tiene el doble mandato de promover el máximo empleo y precios estables. Mientras tanto, el único mandato del Banco Central Europeo (BCE) es mantener la inflación bajo control. Aun así, y a pesar de los mandatos que tengan, las condiciones del mercado laboral son un factor importante para los responsables políticos dada su importancia como indicador de la salud de la economía y su relación directa con la inflación.
Fuente: https://www.fxstreet.com/news/us-initial-jobless-claims-rose-to-237k-last-week-202509041237
